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麦当劳管理层再现变动,继CEO伊斯特布鲁克因“桃色”绯闻遭解雇后,全球首席人力官费尔赫斯特宣布辞职。
费尔赫斯特自2005年以来一直在麦当劳任职,2015年开始领导该公司全球人力资源部。
上周日(11月3日),麦当劳宣布解雇公司CEO伊斯特布鲁克,因其违反公司规定,与一名员工存在“亲密”关系。
麦当劳最近其他离职的高管还包括,全球首席营销官拉格纳多和首席传播官吉布斯,他们已于上个月离职。
麦当劳人事“地震”!CEO因“桃色”绯闻遭解雇 首席人力官辞职。点击视频,一看究竟!

根据麦当劳公告,公司第三季度营收70.78亿美元,同比增长3%;净利润22.78亿美元,同比增长1%。
这一趋势的背后,是外资品牌在存量竞争时代对“风险外包”与增长效率的权衡。
多家公司的高管表示,中国市场已经成为品牌战略的重要组成部分和创意源泉。
公司首席财务官Stefan Tilger担任临时CEO。
企业在更换CEO时,往往是希望能积极地转移市场情绪。高层更替背后也反映了跨国公司面临的挑战正日益加剧。