据报道,由于技术工人短缺,德国作为欧洲最大的经济体,或面临着经济长期衰退的风险。熟练工人的短缺主要集中在服务业,超过48%的公司抱怨说他们找不到足够的员工。
今年7月,德国商业银行首席经济学家Joerg Kraemer,就德国“劳动力短缺”现象进行了分析。Joerg称技术工人的短缺已经变成了劳动力的普遍短缺,他表示这一现象主要与货币政策、疫情以及德国人口结构有关。
12月19日,为应对老龄化和劳动力短缺等问题,德国政府推出移民法案,以简化外国技术工人的入境程序,但企业却称这一举措姗姗来迟。
Merantix Labs首席执行官Nicole Buttner表示,这些法案的出发点是好的,也是一个好的开始。但长期以来,德国初创企业一直在要求采取这些具体措施和步骤。“现在我迫不及待地想看到第一个真实的结果,如果能在明年年初看到,那么我们都会非常高兴,”Nicole说道。
报告显示,近10年德国岗位需求一直大于劳动力卖方市场,目前已经形成多达200万的职位空缺,并创历史最高。面对日益严重的劳动力短缺问题,德国政府已放宽移民政策。劳工部长海耶尔表示,到2035年德国至少需要700万技术工人。
劳动力缺口再扩大!德国经济或将面临长期衰退风险。点击视频,一看究竟!
当月制造业指数下降明显,受访企业开始对当前的业务状况感到忧虑重重,对未来的预期也蒙上了阴影,积压订单数量再次减少,产能利用率降至77.5%,比长期平均水平低6个百分点。
中方将采取必要措施维护中方企业的合法利益。
林剑表示,华为等中国通信企业在欧洲运营了多年,为欧洲建设了高质量的通信基础设施,创造了大量的就业和税收,没有任何证据表明其危害欧洲国家的国家安全。将经贸科技问题政治化,只会破坏正常的技术交流合作,不符合任何一方的利益。
德国汽车工业协会认为,加征关税伤害了欧洲消费者和欧洲公司,并阻碍了电动汽车在欧洲的普及,影响碳排放目标的达成,因此不符合欧盟的利益。
德国汽车工业协会认为,从中长期来看,中国电动汽车不会“涌入”欧洲市场。