毕舜杰：安永用企业增长框架对“未来20”项目赋能

10月11日，“未来20”中国A股上市公司成长力评选颁奖典礼在上海嘉定举行。安永大中华区业务主管合伙人毕舜杰在发言中表示，企业成功与可持续增长有七大关键动因，安永用企业增长的框架对“未来20”项目赋能。

本次评选由第一财经、安永（中国）、矽亚资产管理联合发起，旨在锁定和追踪中国价值成长型企业，梳理提炼发展模式和路径。以专业、公正、创新和进取的评选准则，前瞻中国高质量发展新势力的崛起。

安永大中华区业务主管合伙人毕舜杰在致辞中指出，今天标志着“未来20”的良好开端，他相信这一评选活动定将迎来光明的未来，并持续发展。

毕舜杰回顾了安永在大中华地区55年的发展历程，提到其已为财富全球500强中的134家中国企业提供专业服务。安永秉持“一路陪伴”的服务理念，致力于支持企业从初创阶段成长为全球500强，这是安永服务企业的独特基因。

基于多年为高质量企业提供服务的丰富经验，毕舜杰总结了企业成功与可持续增长的七大关键动因：人员与企业文化、数字科技、运营、客户、财务、交易及风险。他强调，每个动因背后都蕴含一套系统的方法论，助力企业在成长过程中逐步发展，最终成为市场领导者，这是一项系统性的工程。

毕舜杰认为，这七大动因的有效性依赖于企业所处的细分行业。“这些动因的适用背景，与企业的细分行业息息相关，”他说，“正如今日揭晓的榜单所示，许多企业在各自领域中已成为小巨人和领军者。”

在这七大动因中，客户因素处于核心地位。毕舜杰强调，企业服务始终以客户为中心，尤其在全球化的大市场环境下，客户的定义已发生显著变化。如今，企业面对的是全球化的客户，而数字技术和工具使我们能够高效、便捷地触达全球客户。

此外，毕舜杰指出，安永通过企业增长框架为“未来20”项目赋能。“对于上市公司而言，许多重要财务指标，如复合年收入增长率、毛利率和净利率等，均基于安永多年服务客户所形成的数字画像，成为筛选第一和第二轮“未来20”入围企业的重要依据。”

最后，毕舜杰表示，安永希望能与合作伙伴携手，全面赋能企业的全方位成长，从战略规划到资本运作，覆盖各个维度，推动企业不断进步。