江南造船(集团)有限责任公司(简称“江南造船”)是中国船舶工业集团公司下属的大型现代化造船企业。前身是创建于1865年(清同治四年)的江南机器制造总局,20世纪50年代初改名为江南造船厂,1996年通过现代企业制度改制为公司制企业。中国的第一炉钢、第一磅无烟火药、第一支后装线膛步枪、第一门钢质炮、第一家翻译馆、第一批万吨级出口船、第一架水上舰载飞机、第一条全电焊工艺的钢质船等就诞生在这里,成为不同时期中国先进技术的先驱。几代江南人用忠诚和坚韧铸就了“爱国奉献、求实创新、自强不息、打造一流”的江南精神。
江南造船根据2010年上海世博会建设需要,遵照中船集团的战略部署,于2008年6月整体搬迁长兴岛,开始了第二次创业。新江南造船的地理位置更为优越,生产规模更为宏大,造船模式更为优化,硬件设施更为先进,科技实力更为雄厚,运行机制更为科学,一个现代化造船基地已在长江之滨崛起。
江南造船曾荣获十多项国家科技进步特等奖、一等奖;被授予国防科工委系统“军工文化教育基地”、“上海市文明单位”、“上海市企业文化示范基地”等。
企业理念
企业使命:强盛民族工业,铸造海上长城
秉承“以军为主,军民结合”发展宗旨,以一流的理念、技术、人才和管理建造科技附加值高、性能优越、用途广泛的一流舰船,发展世界海洋事业,提升中国海洋实力,支撑中国海军“走向深蓝”,铸就我国的海上长城。
企业愿景:成为中国第一军工造船企业
江南造船以军工历史最悠久、战略性军品竞争力最强等优势,按照“管理精细化、造船流水化、设计一体化、成本预算化、运行信息化、员工职业化”的现代造船“六化”理念,实现人才队伍、研发能力、造船技术、军工任务、品牌传播上的新跨越,真正成为中国第一军工造船企业。
企业精神:爱国奉献,求实创新,自强不息,打造一流
这十六个字蕴含着江南造船承上启下,与时俱进,继往开来的脉络,是一个彼此支撑,不可分割的完整体系,是江南造船的精神力量与源泉。
爱国奉献是江南人长存的永恒价值,国家利益永远至上、人民利益永远至上。求实创新是江南人创想、创新、创造,永葆青春的不竭动力,体现在造船的每一个过程和细节中。江南拥有创造团队、创业平台、创新机制,大大激发着创新元素、创新细胞、创新活力的涌现。自强不息是江南人勇于挑战、不畏风险、知难而上的刚强性格;永不满足、永不服输、乐于进取、勇于突破的开创意识;提升自我、挑战极限、臻于至善的完美精神;图变、图干、图进、主导命运、乐观进取的气魄。打造一流是引领江南人突破自我、突破竞争对手、力争上游、超越空间和时间限制、不断超越、不断跨越、追求卓越的发展目标,激励江南人不断创造“一流”,走向辉煌。
造船理念:精益造船,数字造船,绿色造船,文化造船
精益造船的实质是压缩无效时间、精简中间环节、缩短生产周期。数字造船的标志是数字化设计、数字化建造和数字化管理。绿色造船的目标是舰船建造与运行的全生命周期使用环保材料和实现低排放。文化造船的真谛是将江南人的重责、精细、奉献的文化素养升华为舰船制造软实力。
职业发展理念:讲规范,讲拼搏,做好江南事;讲责任,讲奉献,无愧江南人
用企业制度、工作标准来规范约束职业行为,干好本职工作。发展需要拼搏,只有拼搏,才能实现宏伟愿景。责任就是人格,责任出勇气、出智慧、出力量。发展离不开奉献,奉献是追求高尚的精神境界和行为品质。
人才理念:海纳百川,岗位成才,磨练成才,才尽其用
人人皆有慧根,人人皆可成才。让各类领军人才、身怀绝技人才为成为江南人而光荣,江南造船也为拥有一流人才而自豪。
团队理念:分工合作,同舟共济
造船是技术集成、劳动密集,集体作业的生产组织模式,需要大分工,更需要大合作。每一个人的工作都是必不可缺的,每一个人都是工序流程中的一环,人才只有在团队中才能发光和放大。尊重是团队共事的基调,共济是团队共事的基础。为了共同目标,要相互尊重,坦诚相待。为同一个梦想而共事,为同一个使命而合作,同江南之舟,共济辉煌彼岸。
安全理念:一切为了员工生命安全,一切为了高新工程,一切为了绿色造船
安全就是民本,安全就是和谐,安全就是效益,安全就是发展。坚持“科技兴安”战略,确保高新工程建造安全环保健康。使用节能、降耗、减排、低碳的生产设备设施进行舰船建造,力求舰船制造过程对环境零影响的方式。
质量理念:讲百年信誉,出一流产品
产品质量是百年江南造船长盛不衰的重要基石。维护和发展百年信誉,提高企业核心竞争力,是每一个江南人关注的焦点和永恒的追求。以质量服务顾客,以质量报国强军,以质量铸就品牌。
提出过程
为强盛民族工业、铸造海上长城,江南造船在147年的漫漫历史长河中,造就了不朽的“江南精神”。
从创建伊始,江南造船作为中国的民族工业,就打上了“自强”的印记,担当起富国强军的历史使命。新中国成立后,作为中国人民解放军的坚强后盾,江南造船为我国的国防建设和航天事业做出了突出贡献,铸就了“爱国奉献,求实创新”的“江南精神”。
随着历史发展,江南人不仅攻克了许多技术工艺难关,填补了一个又一个空白,而且创建、丰富和发展了“江南文化”。2008年整体搬迁长兴岛时,为了推动第二次创业,对“江南精神”进行了再次概括和完善。
践行特色
从南到北,从东到西,处处可见“江南造船”品牌。在中国经济建设和海军装备建设中,“江南造船”品牌就是质量、进度、责任和效益的象征,在国际船舶市场上,江南造船“重承诺、守信用”,在世界造船和航运界里是一块金字招牌。其靠得是江南人在强盛民族工业,铸造海上长城中,造船育人、育文化。自觉践行“江南精神”,不断丰富发展“江南文化”,使“江南文化”成为了企业发展的不竭动力。
开展文化项目建设。每年系统推出职业形象工程、典型示范工程、凝心聚力工程、文化命名工程、核心价值观宣贯工程等,把企业文化融入企业中心工作,成为企业发展的动力和支撑。
加强文化载体建设。办好《江南工人》报、OA网、PSPC标准示范区、企业文化宣传廊和爱国主义教育基地、科普教育基地,以及“时代先锋展”等,进行企业文化宣传教育,提升员工素养。
举办特色活动。精心组织升旗、植树等活动,开展形式多样的职工歌会、职工书画摄影展等文化活动,弘扬江南精神。
利用历史教育资源。创意开发江南机器制造总局遗址,建设具有中船特色、世界一流的船舶历史文化博览商务区。凸显中国工业文化发展的历史,传承民族工业文脉,激励创业发展。