接受采访的小商户经营者表示,不想冒“被员工告然后赔钱”的风险,打算9月前和三位员工谈谈。
最高人民法院民一庭副庭长吴景丽指出,确立此项规则的原因之一就是,明确用人单位承担支付经济补偿责任可以倒逼用人单位为劳动者依法缴纳社会保险费,有效预防纠纷,促推社会治理。
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