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1月17日,荣耀CEO赵明在内网发布告别文章,表示“选择放手和离开荣耀,是人生当中做出的一个最艰难的决定”。他表示,公司4年成长需要系统性解决一些问题,很遗憾不能带领大家一起变革了。无论怎样,荣耀快速向前,是他最大的心愿。
对于未来,赵明表示目前规划就是修整和学习。“未来一段时间我会调整、修复我不堪重负的身体,陪伴家人,读读书,完善自己。”
当天,荣耀在内网发布公告称,原CEO赵明因个人原因,向公司提出辞去CEO等相关职务,董事会经过慎重讨论研究,决定尊重赵明的个人意愿,接受他的辞呈,同时决定由李健接任他的职务。(第一财经记者 李娜)

标准的形成,实际上是由工程师、市场和政府所组成的三角关系决定的。
多家公司的高管表示,中国市场已经成为品牌战略的重要组成部分和创意源泉。
公司首席财务官Stefan Tilger担任临时CEO。
企业在更换CEO时,往往是希望能积极地转移市场情绪。高层更替背后也反映了跨国公司面临的挑战正日益加剧。
万飚曾历任华为无线产品线总裁、华为消费者业务首席运营官、荣耀副董事长等。