39%日本人打算工作到70岁以后 生活资金是最担忧的问题

日本经济新闻的一项最新调查显示，39％的日本人计划工作到70岁以上，创下2018年开始调查以来的最高水平，其中回答“70～74岁”的比例为21％，回答“75岁以上”的比例为18％。

调查还询问了未来最担忧的问题，其中有70％回答“生活资金等经济面”，取代了“健康”成为未来日本人最担心的问题。

随着人口老龄化加重，日本政府鼓励企业雇佣老年人，并于2021年开始施行修改后的《老年人雇佣稳定法》，规定企业有为70岁以下老年人继续提供就业的义务。

日本企业也纷纷推进废除退休年龄和提高员工退休年龄的工作。野岛电器和YKK集团均于2021年取消了雇用年龄上限；住友化学宣布将从今年4月分阶段提高退休年龄至65岁。

日本政府此前公布的数据显示，日本65岁以上人口总数已超过3600万人，占总人口比例近30%，创历史新高。65-69岁人群中，每两人中就有一人仍在工作，而70至75岁人群中，有超过三成仍在工作。

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