大卫翁：年轻人可以避免“低效内卷” 但要拥抱就业竞争

数字时代 真正无法被替代的能力又是什么？

技术不仅赋能知识获取，更促使高校重构课程体系，推动跨学科人才成长。在工具日益智能的时代，“学文学理不纠结”能否成为现实可能？

人工智能驱动下，哪些职业正在从“无”到“有”？

人工智能正催生一批全新职业，但这些岗位同样面临被替代的风险。在《头脑风暴》现场，嘉宾们认为：面对机遇与挑战并存的时代变革，我们既要拥抱创新，更要正确审视人类劳动的未来价值。

从人工到智能，谁才是企业的核心竞争力？

随着智能化设备赋能千行百业，传统用工逻辑正在被打破。在《头脑风暴》现场，嘉宾表示：过去“产值提升=人力增加”的增长模型，正被“技术赋能+人才升级”的新范式所取代。在机器替代基础劳动力的背景下，企业对人才提出了哪些更高的要求？求职者究竟需要怎样的升级与转型？

人工智能时代的职业“淘汰赛”已经开始，谁在被颠覆？

人工智能正在重塑职业版图。在《头脑风暴》现场，有嘉宾认为：被颠覆的并非行业本身，而是依赖标准化、重复性劳动的岗位。而真正不可替代的，是人与人之间的理解、创造与情感。人工智能时代，关键在于重塑“人”的独特价值。

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